Consult Services Synergie, cabinet spécialisé en Stratégie, Organisation et Conseil en Ressources Humaines recrute pour son propre compte un Assistant Ressources Humaines :
Missions du poste :
Rattaché à la Direction Générale, l’Assistant Ressources Humaines aura pour mission d’effectuer l’administration du personnel, de gérer la paie multisectorielle, de participer aux missions de recrutement et d’organisation.
Missions spécifiques :
GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL ET GESTION DE LA PAIE
- Établissement et suivi des contrats des agents externalisés en conformité avec la loi,
- Mise en place d’outils de suivi administratif des agents externalisés,
- Gestion de la base de données des partenaires/clients,
- Gestion des démarches auprès de l’Inspection du travail et de la CNSS,
- Traitement mensuel des salaires-Suivi de la transmission des états de salaires aux entreprises partenaires.
ORGANISATION ET RECRUTEMENT
- Participation aux missions d’organisation,
- Participation aux missions de recrutement et rédaction des rapports,
- Élaboration des points hebdomadaires et rapports mensuels internes.
Profil et Compétences
Pour faire acte de candidature, vous devez :
- Être titulaire d’un BAC + 5 en Gestion des Ressources Humaines,
- Avoir au moins 2 à 3 ans d’expérience professionnelle dans la Gestion des Ressources Humaines,
- Avoir des compétences en administration du personnel et en traitement des salaires dans divers secteurs,
- Être avenant, réactif et posséder de bonnes capacités de communication orale et rédactionnelle,
- Avoir une maîtrise du pack Office,
- Avoir des connaissances de l’environnement législatif et réglementaire.
CONSTITUTION DE DOSSIER, PROCÉDURE ET DÉPÔT
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur dossier (une lettre de motivation et un CV détaillé) en un fichier unique PDF par mail à l’adresse suivante : css_recrutement@cssynergie.com
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à test_rh_job@gmail.com